Controller / Analyst Operatives Controlling & Prozessanalytik (m/w/d)

Du. Mit uns? Fr unser Team Operatives Controlling & Prozessanalytik Netztechnik, Standort Dortmund, suchen wir zum nchstmglichen Zeitpunkt engagierte Verstrkung. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2026.

Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fhlst: Wir sehen Dich.

Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der grsste Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit ber 6.000 Mitarbeiter innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlssige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher - rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualitt von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur strken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

• Du erstellst aussagekrftige Berichte (Analyse und Kommentierung der wesentlichen Vernderungen im Vergleich zum Budget und zum Vorjahr) fr die Planung und Prognose


• Du wirkst mit beim Umstieg auf das SAP S4 und sorgst fr die Einhaltung der geforderten Buchungsstrukturen in der Gemeinkostenrechnung sowie im Projektsystem (PS). Damit stellst Du die Qualitt der durch die Fachbereiche eingereichten Daten sicher und untersttzt bei anstehenden Tests


• Du treibst den Aufbau eines erstklassigen Datenmanagements voran, indem Du auch den Einsatz knstlicher Intelligenz nutzt und dadurch die Prozesseffizienz im Stammdatenmanagement zustzlich steigerst


• Du wirkst mit bei der kontinuierlichen Analyse und Pflege unserer Stammdaten. Wenn es Unstimmigkeiten gibt, organisierst Du den Austausch mit dem verantwortlichen Fachbereich, fhrst die Qualittssicherung durch und gewhrleistest damit die korrekte Vorgehensweise fr die Zukunft


• Du bist interner Ansprechpartner fr SAP S4 Themen und beantwortest Fragen von Westnetz-Kollegen insbesondere aus der Bau- & Auftragsabrechnung


• Du bearbeitest Sonderthemen wie z. B. Ad-hoc Anfragen/Auswertungen/Analysen in Abstimmung mit Deinem Teamleiter

• Du hast Dein Studium (Master) der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen und verfgst ber mehrjhrige Berufserfahrung in controllingnahen Funktionen bestenfalls in der Energiewirtschaft


• Du bist IT-affin und versiert in den SAP-Produkten CO / AO / BW, hast Erfahrung mit PSP-Strukturen und bist sicher im Umgang mit den MS Office Produkten insb. Excel (dynamische Arbeitsbltter, Umsetzung von Algorithmen) und Powerpoint (Storytelling)


• Du erkennst das Wesentliche und bewltigst komplexe Zusammenhnge


• Du verstehst Dich als Problemlser


• Du frderst aktiv die Zusammenarbeit durch die Einbindung aller Beteiligten


• Du gestaltest Dein Umfeld, indem Du eigene Ideen einbringst und verfolgst


• Du nimmst belastende Situationen Anderer wahr und bietest Untersttzung an

• Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fr viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite.


• Wir verstehen uns als Businesspartner fr die Fachbereiche der Westnetz. In dieser Rolle arbeitest Du in einem dynamischen Team, welches innovative Methoden anwendet, um die Fachbereiche bestmglich zu untersttzen.


• Dich erwartet das Angebot, eigene Ideen kreativ und erfolgreich umzusetzen.


• Wir investieren viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, um die Fhigkeiten jedes Einzelnen gezielt zu frdern. Dazu gehren Weiterentwicklung durch Schulungen ebenso wie die Untersttzung Deiner Kollegen und Kolleginnen.


• Durch den Kontakt und die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen in der Westnetz lernst Du diese und ihre Themen kennen und kannst Dein Netzwerk auf- und ausbauen.


• Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du ausserdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden.

Mit unserer offenen und wertschtzenden Unternehmenskultur heissen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon berzeugt, dass uns Unterschiede bereichern - sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fhigkeiten und Einschrnkungen.