Summary Sheet: Engineering |
| | | | |
Advertiser Name | Kenter | | Advertiser Type: | Company |
Classification: | Engineering | | Subclassification: | |
Country: | Netherlands | | Location: | Netherlands |
Language: | Dutch - The Netherlands (nl-NL) | | Contact Name: | |
Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Projectleider Elektrotechniek |
Description: Gaat dit over jou? Wil jij werken in een energiek team en bijdragen aan de energietransitie? Bij Kenter in regio Duiven zet je je talenten in om klanten te verrassen met lef en ondernemerschap. Samen met je collega's maak je impact ©n werk je aan je eigen groei en ontwikkeling. Jouw baan Als Projectleider bij Kenter ben je verantwoordelijk voor het aansturen van projecten binnen het team Energie-opwek en daarbij een bijdrage te leveren aan het verder professionaliseren van ons team. Je bent de connectie van het complete projectteam, bestaande uit onderaannemers en werkvoorbereiders. Zo werk jij aan de energie van vandaag ©n morgen; -
samen met de accountmanager en de manager implementeer je verbetertrajecten in de breedste zin van het woord; -
je rapporteer over voortgang van projecten; -
je bent in control over alle contractuele, financi«le, kwalitatieve en planmatige zaken; -
je bent verantwoordelijk voor de project P&L en resultaat; -
je haakt actief aan in tenders en behartigd daar de belangen van het team Energie-opwek; -
je begeleid grootschalige projecten, incl. eindevaluatie; Dit krijg je van ons Samen werken aan energiezekerheid en een duurzame toekomst is onze missie. Ook in onze samenwerking met jou gaan we voor een duurzame toekomst. Daarom krijg je (snel) een vast contract, een goed salaris en een mooi pakket flexibele arbeidsvoorwaarden. -
Een salaris van € 3.529,- tot € 5.706,- (schaal 8 of 9 - o.b.v. een 38-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. -
Een individueel keuzebudget van 18% (incl. vakantiegeld) boven op je brutosalaris. Hiermee pas je jouw arbeidsvoorwaarden aan op jouw persoonlijke situatie. Laat het bijvoorbeeld uitbetalen of koop extra verlof. -
Laat je het Individueel Keuze Budget maandelijks uitkeren? Dan verhoog je het salaris tot wel € 4.164,- tot € 6.733,-. -
Eindejaarsuitkering van 5,94%. -
20 verlofdagen plus elk jaar 36 uur extra spaarverlof. -
Volop ruimte voor jouw ontwikkeling, nu ©n in de toekomst. Je krijgt trainingen en opleidingen, maar ook een Duurzaam Inzetbaarheid Budget van € 500. -
Een laptop en mobiele telefoon.
|