Technisch project cordinator

• Ben je aanspreekpunt voor collega's, overheidsorganen, huurders, bewonersvertegenwoordigingen en bouwteampartners.
• Vertegenwoordig je Portaal aan tafel in de ontwerp- en uitvoeringsfase van onze projecten, je zorgt dat de processen op rolletjes lopen, dat iedereen gessnformeerd is en je borgt dat er maatwerk geleverd wordt.
• Toets je of de projecten voldoen aan alle bouwtechnische, installatietechnische en bouwfysische kwaliteitseisen.
• Zorg je ervoor dat de andere afdelingen van Portaal zijn aangehaakt zodat de projecten goed aansluiten bij een optimale exploitatie en een zorgvuldig beheer.
• Documenteer je het project goed, ten behoeve van contract, realisatie en overdracht in exploitatie.

• Je hebt een MBO+ werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring met het werken in multidisciplinaire teams en kennis en ervaring ten aanzien van contracten;
• Je bent resultaatgericht, werkt accuraat en draagt bij aan een vlotte procesgang omdat je je bewust bent van de vertraging die kan ontstaan door fouten bij het voorbereiden van projecten op het gebied van planontwikkeling, aanbesteding en vergunningen;
• Je communicatieve vaardigheden zijn sterk en je vindt het geweldig om voortdurend te schakelen en een zo groot mogelijke kwaliteit toe te voegen aan de bouw en verbouw van onze woningen.
• Daarnaast ben je een toegankelijke collega, van nature gericht op samenwerking waarbij je anderen ook de ruimte geeft om mee te denken. Ook in een grote en soms complexe organisatie, zoals die van Portaal, weet jij goed je weg te vinden tussen de verschillende spelers, afdelingen, ketenpartners en stakeholders. Tenslotte heb je grote affiniteit met het werken in een sociaal-maatschappelijke omgeving.

• Een jaarcontract voor 32 tot 36 uur per week, met de intentie om dit om te zetten naar een vast dienstverband;
• Een salaris in schaal I van de CAO Woondiensten: afhankelijk van jouw kennis en ervaring tussen de ‚ss 4.088,- en ‚ss 5.376,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur per week);
• Een eindejaarsuitkering van 2% en een ruim opleidingsbudget dat je naar eigen inzicht mag besteden aan je ontwikkeling;
• Een vitaliteitsbudget, waaruit jij je sportschoolabonnement of massage kan bekostigen, ssf om op te tellen bij je opleidingsbudget;
• Een goede balans tussen werk en privss met vaste thuiswerkdagen. Een thuiswerkbudget om je werkplek goed in te kunnen richten en een thuiswerkvergoeding;
• Een kilometervergoeding of vergoeding van je OV-kosten;
• Een pensioenplan voor een zorgeloze toekomst voor jezelf en jouw gezin.