Referent (m/w/d) Beteiligungscontrolling

Wir suchen kreative Entdecker, zuverlssige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Fr unsere Abteilung Unternehmenscontrolling (FCU) am Standort Helmstedt suchen wir zum nchstmglichen Zeitpunkt einen Referenten Beteiligungscontrolling.

Eine Aufgabe, die herausfordert

• Du bist verantwortlich fr die Durchfhrung des Beteiligungscontrollings (einschliesslich des Aufzeigens von entsprechenden Handungsbedarfen).


• Du fhrst die Berichterstattung durch (einschliesslich grafischer Aufarbeitung).


• Du bist zustndig fr die Beratung, Untersttzung und Betreuung der Beteiligungsgesellschaften hinsichtlich Steuerungsmassnahmen zur Zielerreichung.


• Du bereitest Gremien-Sitzungen vor.


• Du bernimmst die Koordination, Analyse und Abstimmung der Teilplne der Gesellschaften.


• Du bist verantwortlicher Ansprechpartner bei der Mittelfristplanung und wirkst im Rahmen der Konzernberichterstattung mit - hier insbesondere fr die Prozesse rund um die Liquidittsplanung. Hierzu gehren die Mittelfristplanung, Jahreshochrechnungen und monatliche Prognosen sowie Analysen zur Cash-Flow Entwicklung.


• Du bist zustndig fr die Konsolidierung, Analyse und das Reporting der Avacon-Mehrheitsbeteiligungen.


• Im Rahmen der Betreuung unseres Beteiligungsgesellschaften bernimmst du Sonderaufgaben.


• Du bernimmst zudem weitere, zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Fhrungskraft.

Ein Background, der berzeugt

• Du hast dein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder alternativ Wirtschaftsingieurwesen erfolgreich abgeschlossen.


• Deine Berufserfahrung hast du im Bereich der Energiewirtschaft gesammelt.


• Du verfgst ber mehrjhrige Berufserfahrung, vorzugsweise im Bereich Rechnungswesen, interne Revision oder Wirtschaftsprfung.


• Du kannst Erfahrung mit IKS oder SOX sowie im Prozessmanagement vorweisen.


• Du hast gute analytische Fhigkeiten, eine ausgeprgte Zielorientierung und berzeugst dein Umfeld durch ein sicheres Auftreten.


• Die Arbeit im Team macht dir grossen Spass und ein vertrauensvolles Miteinander in einer wertschtzenden Unternehmenskultur ist dir sehr wichtig.


• Du besitzt eine sehr gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfhigkeit, sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache.


• Gute Excel- und SAP-Kenntnisse runden dein Profil ab.

Ein Umfeld, das begeistert

• Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen


• Starkes Teamgefge, Offenheit und wertschtzendes Miteinander


• 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche


• Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Bro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)


• Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst


• Eine berdurchschnittliche Vergtung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehlter & Bonus)


• Betriebliche Alterssicherung und vermgenswirksame Leistungen


• E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad


• Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmglichkeiten


• Sabbatical


• Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Untersttzung bei der Kinderbetreuung)


• Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards

Das bieten wir dir

Du sollst dich bei uns wohlfhlen und tglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswnsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.

Du gibst tglich dein Bestes - und dafr verdienst du das Beste fr deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Flche: Wir sorgen dafr, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.

Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfltige Entwicklungschancen und Mglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nhe durch uns als regionalen Energieversorger.

Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Fhrungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.

Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und strken dir stets den Rcken, wenn du Grosses bewegen willst.

Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht - wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.

Hinweis :Aus Grnden der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwrtern die mnnliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundstzlich fr alle Geschlechter.

Kontakdaten

Fachliche Fragen beantwortet dir:

Rolf Sunderbrink (Abteilungsleitung Unternehmenscontrolling)
T -32084

Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir:

Kathrin Hlscher (Recruiter)
M -30147