Summary Sheet: HR / Recruitment |
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Advertiser Name | SRH Holding | | Advertiser Type: | Company |
Classification: | HR / Recruitment | | Subclassification: | |
Country: | Germany | | Location: | Germany |
Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Personalkauffrau als HR Administrator w m d |
Description:
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten j hrlich uber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gr ndung 1966 setzt sie sich f r die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fur noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu er ffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsm rkte Bildung und Gesundheit. Sie geh rt zu den Innovationsfuhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - fur eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgabe:
- Erste Kontaktperson f r Mitarbeitende zu s mtlichen Fragen rund um das Besch ftigungsverh ltnis von A wie Arbeitsvertrag bis Z wie Zeugnis
- Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung und Meldung an das abrechnende konzerninterne Shared Services - Team
- Administrative Abwicklung von personellen Einzelmassnahmen sowie Unterst tzung beim On- und Offboarding
- F hrung und Pflege der E-Personalakten
- Administration von Fort- und Weiterbildungen
- Erstellung von regelm ssigen Reports und Personalstatistiken; Personalplanung
Profil:
- Abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung idealerweise mit entsprechender Weiterbildung im Personalbereich z.B. als Personalkauffrau/-mann
- Berufserfahrung in der Personaladministration sowie fundierte Kenntnisse in personalwirtschaftlichen Zusammenh ngen erforderlich
- Ausgepr gte Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsst rke sowie verantwortungsbewusste und detailorientierte Arbeitsweise
- Gute praxiserprobte Kenntnisse in SAP HCM erforderlich
- Sicherer Umgang mit Office 365
Ihre Fragen beantwortet J rgen Pfleiderer Personal- und Verwaltungsleitung
Wir bieten:
- Eine sinnstiftende T tigkeit in einem innovativen Bildungsunternehmen und einem engagierten Personalteam
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Zeiterfassung und M glichkeit zum mobilen Arbeiten
- Betriebliche Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub (Weihnachten,Silvester)
- Freistellung und finanzielle Unterst tzung bei Fort- und Weiterbildungen
- Sonderkonditionen bei allen Studieng ngen der SRH Fernhochschule f r Mitarbeitende
- M glichkeit von Auszeiten/Sabbaticals ber Wertkonten, Corporate Benefits uvm.
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