Personalkaufmann fr Sachbearbeitung Personal / Entgeltabrechnung (m/w/d)

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persnlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft fr den Schutz von Identitten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslsungen arbeiten wollen. Wir sind berzeugt, dass Vernderungen neue Chancen fr Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfltigen Karrieremglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nchstmglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung fr den Standort Berlin

• Durchfhrung der monatlichen Entgeltabrechnung mit SAP HCM unter Einhaltung der geltenden Gesetze, Tarifvertrge, Betriebsvereinbarungen und Arbeitsanweisungen
• Administrative Bearbeitung von personalrelevanten Vorgngen, insbesondere Einstellungen, Arbeitsunfhigkeiten, Erholungsurlaub, Freistellungen, Beendigung von Arbeitsverhltnissen etc.
• Ansprechperson fr die Betreuungsbereiche in tarif-, arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen sowie Beratung hinsichtlich der Anwendung unternehmensinterner Regelungen
• Klrung von entgeltrelevanten Sachverhalten, insbesondere steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Natur
• Sicherstellung von Entgeltumwandlungen und Bearbeitung von Fragestellungen in den Themen sonstige BAV (z. B. Direktversicherungen), JobRad, Dienstwagen etc.
• Abwicklung des Bescheinigungswesens sowie Fhrung von Personalakten und Arbeitszeitkonten
• Durchfhrung von Jahresabschlussarbeiten und Mitwirkung bei Prfungen, z. B. Betriebs-, Wirtschafts-, oder Tax-Prfungen

• Abgeschlossene kaufmnnische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• Idealerweise zertifizierte Fachkraft fr Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
• Mehrjhrige Berufspraxis mit einschlgiger Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit SAP HCM
• Umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz
• IT-Affinitt und sicherer Umgang mit den gngigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel)
• Selbststndige, zuverlssige, gewissenhafte und przise Arbeitsweise
• Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie Engagement, Organisationsvermgen, Verantwortungsbewusstsein, Vertrauenswrdigkeit und Teamgeist

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  Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
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  Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
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  Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools fr die interdisziplinre Zusammenarbeit
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  Persnliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmglichkeiten sowie Fach- und Fhrungskrfteprogramme
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  Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den ffentlichen Nahverkehr
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  Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Prventionskurse und Laufevents
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  Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermgenswirksame Leistungen, untersttzende Massnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehrigen