Summary Sheet: Call Center - Customer Service |
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Advertiser Name | PAUL HARTMANN AG | | Advertiser Type: | Company |
Classification: | Call Center - Customer Service | | Subclassification: | |
Country: | Germany | | Location: | Germany |
Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Teamleiter Kundenservice / Customer Experience (w/m/d) |
Description: Sie sind eine F hrungspers nlichkeit mit Leidenschaft f r exzellenten Kundenservice und Effizienzsteigerung? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kundenbetreuung! Als Teamleiter Customer Care (w/m/d) bernehmen Sie die Verantwortung f r ein rund 20-k pfiges Team und treiben aktiv die Optimierung unserer Serviceprozesse sowie die Steigerung der Kundenzufriedenheit voran. Bringen Sie Ihre Erfahrung und Innovationskraft in die PAUL HARTMANN Deutschland-Organisation ein und setzen Sie neue Massst be in der Gesundheitsbranche! Aufgaben: F hrung & Entwicklung: - Inspirieren und bef higen Sie Ihr Team mit einer klaren Vision und agilen Methoden
- F rdern Sie eine lernorientierte Kultur durch gezielte Weiterbildungen in Fachwissen und Soft Skills
- Steuern Sie die disziplinarische und fachliche Weiterentwicklung Ihres Teams und optimieren Sie Arbeitsweisen nach strategischen Vorgaben
Kundenfokus & Serviceoptimierung: - Verantwortung f r die Zielerreichung in den Bereichen Kundenkommunikation, Beschwerdemanagement und Servicequalit t
- Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Customer Experience (CX) durch datenbasierte Entscheidungen und moderne Servicekonzepte
- Effiziente Eskalationskl rung und Weiterentwicklung von Best Practices f r die Kundenbetreuung
Prozesse & Innovation: - Identifikation und Implementierung neuer Technologien und Methoden zur Effizienzsteigerung im Customer Care
- Durchf hrung von Bereichs bergreifenden Projekten zur Optimierung von Abl ufen und Kundenl sungen
- Erstellung von Reports und Analysen in relevanten Systemen (z. B. BW, SAC, Genesys) und Ableitung proaktiver Massnahmen
Schnittstellenmanagement & Zusammenarbeit: - Enge Abstimmung mit Innen- und Aussendienst zur Verbesserung der internen und externen Kommunikation
- F rderung einer team bergreifenden Zusammenarbeit zur Schaffung einer nahtlosen Customer Journey
Kompetenzen: - Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen, Wirtschaft oder eine vergleichbare kaufm nnische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung
- Erfahrung: Mehrj hrige F hrungserfahrung in komplexen Serviceumfeldern mit hoher Schnittstellenvielfalt.
- Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in SAP, BW, Salesforce, SuccessFactors und Genesys. Erfahrung mit Best Practices im Customer Care
- Pers nlichkeit: Ver nderungsbereitschaft, hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und Durchsetzungsverm gen
- Sprachkenntnisse: Fliessendes Deutsch, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits: - Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
- International Mobile Working
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
- 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub f r aussergew hnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Ausreichend Parkpl tze, Kantine mit Cafss Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
- Zugang zu ber 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmb dern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
- Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse f r die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc.
- JobRad Leasing
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik ber unsere Corporate Benefits Plattform
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