Summary Sheet: HR / Recruitment |
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| Advertiser Name | Haufe Group SE | | Advertiser Type: | Company |
| Classification: | HR / Recruitment | | Subclassification: | |
| Country: | Germany | | Location: | Germany |
| Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
| Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Betriebswirt:in Personalmanagement f r Compensation & Benefits (d/m/w) |
Description: Freiburg im Breisgau ab sofort F r unser Team "Human Resources & Organizational Development" am Standort Freiburg im Breisgau suchen wir ab sofort eine:n Compensation & Benefits Manager:in (d/m/w).
DAS ERWARTET DICH: - Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von Verg tungs- und Benefits-Strategien
- Analyse und Benchmarking von Verg tungsstrukturen zur Sicherstellung der Wettbewerbsf higkeit
- Beratung von F hrungskr ften und HR-Teams zu allen Fragen rund um Verg tung und Zusatzleistungen
- Unterst tzung bei Gehalts- und Bonusprozessen sowie Erstellung von Berichten und Analysen
- Auswahl und Management externer Dienstleister, z. B. im Bereich betriebliche Altersvorsorge oder Benefits-Programme
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Vorschriften
- Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Gremien
DAS BRINGST DU MIT: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrj hrige Berufserfahrung im Bereich HR mit Schwerpunkt Compensation & Benefits
- Erfahrung in der Steuerung von Initiativen und Projekten
- Erfahrung mit Gehaltsanalysen und den g ngigen Verg tungssystemen
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in Sozialversicherungsthemen
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse, sowie Erfahrung mit HR-IT-Systemen
DAS BIETEN WIR DIR:
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erh ltst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielf ltige Weiterbildungs- und Entwicklungsm glichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work .
Kennziffer: 8182
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