Summary Sheet: Manufacturing Operations |
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| Advertiser Name | Schleich GmbH | | Advertiser Type: | Company |
| Classification: | Manufacturing Operations | | Subclassification: | |
| Country: | Germany | | Location: | Germany |
| Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
| Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Product Quality Manager (all genders) |
Description: Ist unsere Story auch deine Story? Wenn Kinder die authentischen Figuren und Spielsets von schleich in die Hand nehmen, er ffnen sich wunderbare Fantasiewelten. Jeder Dinosaurier, jeder Elefant, jede Elfe ist der Beginn einer aufregenden Story. Unsere Vision: "Shaping Storytellers for life". Und deine Geschichte bei schleich beginnt hier.
Lass uns zusammen nicht nur die Freude am Geschichtenerz hlen wecken, sondern auch die Story von schleich weitererz hlen - vom traditionellen Spielzeughersteller zur Global Love Brand. Werde Teil unserer aufregenden Transformationsstory.
Wir vertrauen dir, geben dir Ownership und die M glichkeit, in einem dynamischen Umfeld international und digital zu arbeiten. Wir packen gemeinsam alle Herausforderungen an, die in der Zukunft noch auf uns warten. Nutze deine Chance, mit uns zu wachsen und wirklich etwas zu erreichen.
Folgende Abenteuer warten bei Schleich auf dich: Qualit tsmanagement & Produktkonformit t - Sicherstellung der gesetzlichen Produktkonformit t und Qualit tsstandards
- Weiterentwicklung des Qualit tsmanagementsystems nach DIN ISO 9001:2015
Lieferanten- & Produktqualit t - Betreuung und Entwicklung der Lieferantenqualit t
- ssberpr fung von Produkten in verschiedenen Entwicklungsphasen und der Serienqualit t
Risikomanagement & Pr fungen - Durchf hrung von Risiko- und Sicherheitsbeurteilungen mit Einleitung von Korrekturmassnahmen
- Eigenst ndige Qualifizierungspr fungen mit akkreditierten Pr finstituten
Prozessoptimierung - Kontinuierliche Prozessverbesserung zur Reduktion von Reklamationen
- Erstellung von Kunden- und Beh rdendokumentationen
Teamf hrung - Fachliche Leitung eines mittelgrossen Teams
Die Kapitel deiner bisherigen Story: - Abgeschlossenes Studium in Kunststofftechnik, Chemietechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Qualit tswesen, idealerweise in der Kunststoffverarbeitung oder Entwicklung
- Fundierte Kenntnisse im Spritzgussverfahren, Werkzeugbau und deren Qualit tsanforderungen
- Erfahrung mit APQP, Erst- und Serienqualifikationen sowie globalen Spielzeugsicherheitsstandards
- Zusatzqualifikation im Qualit tsmanagement (z. B. Qualit tsbeauftragte/r, Six Sigma)
- F hrungserfahrung in einem mittelgrossen Team
- Analytische, eigenst ndige Arbeitsweise und sichere Kommunikation auf allen Hierarchieebenen
- Verhandlungssicheres Englisch und Reisebereitschaft, interkulturelle Erfahrung von Vorteil
Weder K nigreiche noch Goldberge - aber viele andere Belohnungen: - Kein Tag gleicht dem anderen, keine Karriere der anderen. Arbeite in einem dynamischen, abwechslungsreichen Umfeld, das dir individuelle Karriere- und Entwicklungsm glichkeiten bietet. Alle unsere Mitarbeitenden haben zudem Zugriff auf unz hlige Onlinekurse unserer Weiterbildungsplattform
- Gemeinsam schreiben wir schleich Geschichte. Werde Teil eines motivierten Teams, das sich gegenseitig unterst tzt und zusammen Erfolge feiert
- Dein Einstieg soll sich f r dich lohnen! Wir bieten dir eine attraktive, faire Entlohnung mit Zusatzleistungen, die regelm ssig berpr ft und aktualisiert werden
- Geniesse ausserdem die Vorteile eines hybriden Arbeitsmodells: 3 Tage im Office, 2 Tage Remote
- Das schmeckt! Du bekommst ein Verpflegungsbudget von bis zu 75,00 Euro netto pro Monat
- Jeder Held und jede Heldin geht mal in Rente. Deshalb bieten wir dir eine gef rderte Altersvorsorge
- Freu dich ber tolle Rabatte auf unsere schleich Produkte, die nicht nur Kinderherzen h herschlagen lassen
- Apropos Geld sparen: Wir bezuschussen auch das Leasing eines Fahrrads, damit du bequem unser sch nes B ro in M nchen erreichst
- Pause von den Abenteuern bei Schleich? Freu dich ber 30 Tage Urlaub im Jahr und ein hybrides Arbeitsmodell ohne Kernarbeitszeiten
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