Summary Sheet: Banking & Financial Services |
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Advertiser Name | E.ON Bioerdgas GmbH | | Advertiser Type: | Company |
Classification: | Banking & Financial Services | | Subclassification: | |
Country: | Germany | | Location: | Germany |
Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Rohstoff Manager (w/m/d) |
Description: E.ON Bioerdgas GmbH
Die E.ON Bioerdgas GmbH erzeugt und vertreibt Biomethan im deutschen Markt. Mit 22 Mitarbeitern, eigenen Erzeugungsanlagen sowie langfristigen Bezugsvertr gen bewirtschaftet sie eines der gr ssten Biomethanportfolien im deutschen Markt. Biomethan wird aus nachwachsenden Rohstoffen sowie Abfallstoffen produziert und gilt als erneuerbare Energie. Die Gesellschaft bezieht und vertreibt Biomethan f r Konzerngesellschaften wie aber auch externe Kunden aus Industrie und Versorgungswirtschaft.
Deine Aufgaben
- Organisation der Substratversorgung der Bestandsanlagen und ggfs. von Neuprojekten
- Weiterentwicklung der bestehenden Vertragsmodelle
- Verhandlung und Abschluss von Liefervertr gen bei Bestands- und Neuanlagen
- Sicherstellen einer ordnungsgem ssen Verwertung der G rprodukte entsprechend den Anforderungen des Anlagenbetriebs und der gesetzlichen Vorgaben
- Mengenerfassung und Mengenfortschreitung, Qualit tskontrolle / Inventur vor Ort und Aufbereitung der abzurechnenden Rohstoffmengen
- Entwicklung von Planungsmodellen zur Absch tzung von Substratkosten
Dein Profil
- Qualifizierter Abschluss als Betriebswirt/in f r Agrarwirtschaft oder im Bereich Agraringenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder hnlich
- Mehrj hrige Berufserfahrung in relevanten Bereich
- Umfassende Kenntnisse zu Rohstoffm rkten, Agrar- und Erneuerbare-Energien-Politik, Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und Vertragsrecht
- Hohe Verhandlungskompetenz, Anwenderkenntnisse Arbeitssicherheit
- Gute Organisations- und Koordinationsf higkeit sowie ein gutes Ausdrucks- und Kommunikationsverm gen
- Teamf higkeit und hohe Kundenorientierung
- Flexibilit t und Reisebereitschaft
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sicherer Umgang mit SAP, w nschenswert
Unsere Benefits
Unsere Benefits
- Flexibilit t: hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zus tzliche Urlaubsm glichkeiten, die eine gute Work-Life-Balance erm glichen
- Arbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europ ischen Wirtschaftsraum
- Flache Hierarchien: interdisziplin rer und sehr kooperativer Arbeitsstil, der Raum f r eigene Ideen bietet
- Modernes Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen Standards
- Pers nliche Weiterentwicklung: lebenslanges selbst ndiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an M glichkeiten, mit neuester Technologie und modernsten Trainings zu arbeiten
- Familienservice: Dienstleistungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Ferienbetreuung, Pflegeunterst tzung oder Alltagsbegleitung
- Ern hrung & Gesundheit: grosse Auswahl an frischen Speisen und Getr nken in unserem subventionierten Bistro und der Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote (z.B. Physiotherapie, Grippeschutzimpfungen, psychische Gesundheit)
- Corporate Benefits: Belegschaftsaktienprogramm, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Spezialversicherungen (und vieles mehr)
- Zentrale Lage: sehr gute Anbindung an ffentliche Verkehrsmittel, kostenlose Parkpl tze und Ladestationen f r E-Fahrzeuge
- Individuelle Mobilit t: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum subventionierten Jobticket
Inklusion
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu erm glichen, in dem sie ihr Bestes zeigen k nnen. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung fr hzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns ber das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen f r das Bewerbungsverfahren ben tigst. Wir stellen diese gern zur Verf gung.

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