Summary Sheet: Consulting & Corporate Strategy |
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| Advertiser Name | BRITA SE | | Advertiser Type: | Company |
| Classification: | Consulting & Corporate Strategy | | Subclassification: | |
| Country: | Germany | | Location: | Germany |
| Language: | German - Germany (de-DE) | | Contact Name: | |
| Employment Type: | Permanent | | Workhours: | Not Specified |
Position: Business Development Manager Digital Transformation (m/w/d) |
Description: Teile unsere Leidenschaft f r Wasser und komm mit uns auf eine spannende Reise Wasser ist unsere Lebensquelle, unser ein und alles. Ohne die Freude an reinem Wasser k nnen wir nicht leben. Deshalb m ssen wir es gemeinsam sch tzen. Wir bei BRITA versprechen, Wasser zu sch tzen und zu pflegen, indem wir so viele Menschen wie m glich mit unseren BRITA "Water Smart"-Ideen daf r begeistern, Trinkwasser jeden Tag auf neue Weise zu geniessen. Wir haben einen positiven Einfluss auf unseren Planeten, indem wir Ver nderungen anregen und allen Menschen die M glichkeit geben, gutes Trinkwasser auf intelligente und einfache Weise zu geniessen. Bei uns bist du Teil einer grossen Sache, einem weltweiten Team von mehr als 2.000 Mitarbeitenden, das zusammenh lt wie eine Familie. Wir geben dir den Raum, den du brauchst, und schenken dir das Vertrauen, das du verdienst. Bei uns z hlt jede:r Einzelne, und wir wissen deinen Einsatz zu sch tzen. Denn nur wenn du dich bei uns wohl f hlst, k nnen wir gemeinsam Grosses erreichen. Du bist ein:e Digital Development Manager:in und brennst f r innovative Technologien? Dann komm zu uns und gestalte die Zukunft des Wassers! Unser Team steht vor aufregenden Herausforderungen und braucht deine frischen Ideen, um die digitale Transformation voranzutreiben. Als Digitaler Mastermind bernimmst du die Verantwortung f r unsere iQ-Technologie im Professional Filter IoT-Management. Als Strategie-Guru planst und setzt du digitale Strategien und Projekte um. Sei dabei und mach den Unterschied! Hier sind einige deiner Aufgaben im Detail - Verantwortung bernehmen: Du verstehst die Rolle und die Herausforderungen, setzt dir hohe Ziele und bertriffst sie. Du bist der:diejenige, der:die die Verantwortung f r unsere iQ-Technologie im Professional Filter IoT-Management bernimmt - von der Testversion bis zum Verkauf.
- Herausfordernd denken: Du identifizierst Chancen in schwierigen Situationen und entwickelst kreative L sungen. Du bist mutig und kannst trotz Risiken Herausforderungen begegnen und mit Mut und Engagement Entscheidungen treffen.
- Zusammenarbeit f rdern: Du baust Beziehungen zu Kolleg:innen und Kund:innen auf und pflegst sie, um Gesch ftsziele zu erreichen. Du vertraust den F higkeiten, Werten und Absichten anderer und bietest Unterst tzung und Hilfe an.
- Ergebnisse liefern: Du planst und organisierst deinen Verantwortungsbereich effizient und analysierst die Performance. Deine Arbeitsergebnisse sind von hoher Qualit t und du suchst die Herausforderung bei dir und anderen, um diese noch weiter zu verbessern.
- Flexibilit t zeigen: Du passt dich schnell an Ver nderungen an und bleibst auch in herausfordernden Situationen positiv und l sungsorientiert. Du konzentrierst dich auf die Dinge, die du pers nlich beeinflussen kannst, und unterst tzt andere dabei, dasselbe zu tun.
Ideal f r einen Einstieg bei uns sind folgende Kenntnisse - Erfahrung: Du hast mehrere Jahre Erfahrung mit Service-Prozessen in einer B2B-Umgebung, im Umgang mit digitalen Systemen und Services sowie mit High-Level-Kund:innen in der professionellen Kaffeeindustrie.
- Ausbildung: Du hast ein technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit umfangreicher Berufserfahrung.
- Skills: Du bist durchsetzungsstark, verhandlungssicher und hast ausgezeichnete organisatorische, kommunikative und analytische F higkeiten.
- Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- IT-Kenntnisse: Du bist fit in SAP und MS POWER BI.
- Reisebereitschaft: Du bist bereit, in der Region DACH zu reisen und auch ssbernachtungen sind f r dich kein Problem. Dein Arbeitsplatz ist dein Home Office, nicht das HQ in Taunusstein.
Schau mal, was wir alles f r dich bereithalten Wertsch tzung und Anerkennung f r deinen engagierten Einsatz sind f r uns unverzichtbare Grundlage f r unsere sinnstiftende Zusammenarbeit. Wir m chten, dass du bei uns durchstarten kannst und zusammen mit deinem Team die Welt des Trinkwassers eroberst. Und damit uns das auch gelingt, werfen wir all dies f r dich in den Ring: Eine offene und dynamische Unternehmenskultur, in der du Eigenverantwortung bernehmen kannst. Ein herausforderndes und internationales Arbeitsumfeld in einer Branche der Zukunft. Fort- und Weiterbildungsm glichkeiten, damit du dich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Wir unterst tzen dich auch mit F hrungskr fteschulungen und Coaching-Angeboten. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Arbeite hybrid mit bis zu 60 Prozent Remote und 40 Prozent Office. Du kannst sicher verstehen, dass wir bei der Ausgestaltung dieser Flexibilit t deine Aufgaben und dein ben tigtes Arbeitsumfeld ber cksichtigen m ssen. Ein attraktives Verg tungspaket, das sich an deiner Position und den Marktgegebenheiten orientiert. Bei Interesse kannst du von dem Angebot eines Firmenfahrzeugleasings Gebrauch machen oder du nutzt diesen Gehaltsbestandteil f r andere Dinge, die dir wichtig sind. Betriebliche Altersversorgung und Zusch sse zur Finanzierung zus tzlicher Altersvorsorge. Langzeitkonten, mit denen du freie Zeit ansammeln kannst. Du kannst Sabbaticals nehmen oder Altersteilzeit in Anspruch nehmen. ¸ss Ein subventioniertes Betriebsrestaurant und kostenlose Heiss- und Kaltgetr nke. Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein cooles Job-Rad Programm. Kostenlose Parkpl tze und Ladestationen f r E-Autos. Bleib dir treu. Egal ob Hemd, Hoodie oder Bluse arbeite wie du dich wohlf hlst. Individualit t wird bei uns grossgeschrieben. Bei uns springst du nicht ins kalte Wasser, sondern gestaltest deine Zukunft und die unseres Planeten. Jennifer Mannl freut sich von dir zu h ren und deine Bewerbung gerne inklusive Gehaltsvorstellungen und Verf gbarkeit ber unser Karriereportal zu erhalten! Referenznummer 2302
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